大多數創業者剛開始都是從注冊小公司起步，資金方面還是比較看重，若是通過合理的方便避稅，換角度看待也算是公司一筆利潤。下面給中小企業們介紹的是一些國內常用的避稅方法。企業生產人員35%以上的民政福利企業，其經營屬于營業稅服務業稅目范圍內的業務，免繳營業稅。企業可提高壞帳準備的提取比率，因為壞帳準備金是會算進管理費用的，達到減少當年的利潤，進而達到少交所得稅的目的。同時企業可以盡量縮短折舊年中小企業應考慮到如何對經營中所耗水、電、燃料費等進行分攤。中小企業合理適當的提高員工工資，在不超過計稅工資的范圍內為員工辦理醫療的保險，建立職工的養老基金、失業保險基金等等。
必要說一下，逃稅漏稅比不是合理避稅，而且是違法行為。大多數創業者剛開始都是從注冊小公司起步，資金方面還是比較看重，若是通過合理的方便避稅，換角度看待也算是公司一筆利潤。那“合理”二字該怎么解讀呢？
是指在不違法納稅的前提下，通過應用適當的手段規避納稅，達到減少稅務上的支出。
下面給中小企業們介紹的是一些國內常用的避稅方法。
一、利用所處行業特殊性
比如對服務業的免稅規定：婚姻介紹、托兒所、免繳營業稅、幼兒園、殘疾人福利的機構提供的養育服務，養老院；免繳營業稅；安置“四殘人員”占 企業生產人員35%以上的民政福利企業，其經營屬于營業稅“服務業”稅目范圍內（廣告業除外）的業務，免繳營業稅；殘疾人員個人提供的勞務，免繳營業稅。
二、增加壞帳準備金
企業可提高壞帳準備的提取比率，因為壞帳準備金是會算進管理費用的，達到減少當年的利潤，進而達到少交所得稅的目的。同時企業可以盡量縮短折舊年 限，折舊金額的增加，利潤相對的減少，所得稅的少交。另外采用的折舊方法依舊不同，計提的折舊額相差是很大的，最終也會影響到所得稅額。
三、分攤一些雜費
在當今的企業界，這一項被頻繁的運用。有一些將家人生活的費用及各類雜支都列支在公司經營項目。這樣處理是不為國家的政策允許的，我們在此并不提倡這種方式。中小企業應考慮到如何對經營中所耗水、電、燃料費等進行分攤。
四、員工福利對策
中小企業合理適當的提高員工工資，在不超過計稅工資的范圍內為員工辦理醫療的保險，建立職工的養老基金、失業保險基金等等。這些費用可以在成本中列支，不僅調動了員工積極性，減少稅負，同時還降低經營風險和福利負擔，可謂是一舉多得。
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